可持续发展的治理架构

       我们的可持续发展战略已融入企业日常运营的各个领域,并帮助我们的客户取得成功。

       我们的可持续发展承诺来自我们组织的高层领导团队。我们的内部可持续发展战略委员会对这些最佳实践负有责任,该委员会的成员由公司高管组成,为关键的商业、社会和环境问题提供指导。此外,我们还会听取外部可持续发展顾问委员会的专业建议,该委员会成员包括来自基础设施、能源政策及工程技术等领域的全球思想领袖。

       由英格索兰专家团队组成的能效与可持续发展中心 (CEES),已将可持续发展融入到我们日常的业务运营中。CEES 能够促进英格索兰与政府、非政府机构 (NGO)、大学、技术专家和行业领导企业之间开展可持续发展的相关工作。这些合作让我们能够在产品创新、员工参与、业务运营、供应链管理,以及政策倡导等方面践行可持续发展的最佳实践。

企业治理、道德准则和风险管理

       英格索兰的核心价值观是诚信、尊重、协作、创新和勇气,这些正是我们基业长青的基石。“诚信”在五大价值观中居于首位,因为这是我们 146 年企业声誉的根基所在,我们是员工、客户、供应商、股东及业务运营所在社区的值得信赖的企业。“诚信”是我们企业治理理念的重中之重。我们不但遵循法律法规和高标准的道德准则开展业务运营,并且始终以正确的行事方式开展利益相关者、环境及社会相关的活动。  

 

 

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